Cette page regroupe les codes de parrainage les plus récemment mis en ligne sur Code actu, du plus récent au plus ancien. Chaque code est vérifié avant publication : lien officiel, avantage annoncé, conditions d’obtention. Filtrez sur les trente ou les quatre-vingt-dix derniers jours pour repérer les programmes qui viennent d’ouvrir, souvent ceux dont les primes de bienvenue sont les plus généreuses. Les codes publiés par les membres y apparaissent en priorité : c’est ici que la communauté gagne sa première visibilité, aux côtés de nos fiches officielles.
9 codes classés - mise à jour le 19 septembre 2026 à 04h14
- 1Enercoop20 € de réduction sur votre première facture d’électricité, et 20 € pour le parrain sur sa prochaine facture18 Sep 2026mise en ligneVoir le code
- 2BricozorLivraison gratuite sur la première commande du filleul29 Août 2026mise en ligneVoir le code
- 3HomeServe50 % de réduction pour la personne parrainée, sur une sélection de contrats d’assistance18 Août 2026mise en ligneVoir le code
- 4Hello Watt10 € pour le filleul et 10 € pour le parrain, jusqu'à 100 € pour dix filleuls14 Août 2026mise en ligneVoir le code
- 5Geev30 jours d’essai gratuit à Geev+ pour la personne invitée, et jusqu’à 6 bananes pour le parrain, relevés le 12 septembre 2026 dans le centre d’aide officiel11 Août 2026mise en ligneVoir le code
- 6Primeo Energie15 € de crédit sur facture pour le filleul et 15 € pour le parrain4 Août 2026mise en ligneVoir le code
- 7EngieJusqu’à 25 € pour le filleul et jusqu’à 105 € pour le parrain19 Juil 2026mise en ligneVoir le code
- 8Yoojo3 € de réduction sur le premier service6 Juil 2026mise en ligneVoir le code
- 9TotalEnergies50 € de prime pour la personne parrainée et 50 € pour le parrain pendant l’opération Parrainage Boosté, du 20 août au 30 septembre 20266 Juil 2026mise en ligneVoir le code
Comment ce classement est calculé
Les codes sont classés par date de mise en ligne, du plus récent au plus ancien. Chaque code est vérifié avant publication : lien officiel, avantage annoncé, conditions d’obtention.
Les classements sont recalculés automatiquement. Ils ne peuvent pas être modifiés à la demande d’une entreprise.